Pētījums: pasaulē valda atalgojuma nevienlīdzība

Pievērs uzmanību – raksts publicēts pirms 4 gadiem.

Globālajā darba tirgū valda atalgojuma nevienlīdzība, tā liecina Starptautiskās Darba organizācijas jaunākais pētījums.  

Pēc tā datiem, 10% darbinieku saņem pusi visa atalgojuma pasaulē. Tikmēr otrā – zemāk atalgotā puse – saņem vien 6,5% no visām pasaulē izmaksātajām summām par nostrādāto darbu.

“2017. gadā TOP 10% darbinieku saņēma vidēji 7500 ASV dolāru mēnesī. Savukārt 50% no zemāk atalgoto darbinieku gala, kas ir 1,6 miljardi cilvēku, mēnesī saņēma vien 200 dolāru,” stāstīja Starptautiskās Darba organizācijas pārstāvis Rodžers Gomiss.

Jaunie dati uzrāda, ka globālā atalgojuma nevienlīdzība kopš 2004. gada mazinājusies. Taču tas nav tāpēc, ka to apkaro nacionālajā līmenī, bet gan tāpēc, ka bija vērojams atalgojuma pieaugums attīstības valstīs, piemēram, Ķīnā un Indijā.

Valstu nacionālajā līmenī, tieši otrādi, atalgojuma atšķirība tikai augusi.

Kā liecina dati par ASV, Vāciju un Lielbritāniju, labi atalgoto darbinieku tops turklāt vēl saņem algu palielinājumus, taču tas ietekmē atalgojuma sadali, un rezultātā vidusšķira un mazāk pelnošie darbinieki piedzīvo samazinājumus.

Kļūda rakstā?

Iezīmējiet tekstu un spiediet Ctrl+Enter, lai nosūtītu labojamo teksta fragmentu redaktoram!

Iezīmējiet tekstu un spiediet uz Ziņot par kļūdu pogas, lai nosūtītu labojamo teksta fragmentu redaktoram!

Saistītie raksti

Vairāk

Svarīgākais šobrīd

Vairāk

Interesanti