Inspekcijas Sadarbības un attīstības nodaļas vadītāja Linda Matisāne stāsta, ka sūdzības lielākoties saņemtas no cilvēkiem, kas strādā slēgtās telpās – veikalos un birojos, arī no kāda transportlīdzekļa vadītāja.
Matisāne klāstīja, ka pēc sūdzības saņemšanas inspekcija dodas uz konkrēto darba vietu. Tā tiek apsekota, tostarp tiek veikti laboratoriskie mērījumi.
"Ja tiek konstatēts, ka tiek pārkāptas normatīvo aktu prasības, tad mēs varam izdot rīkojumu ar termiņu šos pārkāpumus novērst," teica Matisāne.
Pēc viņas sacītā, vairumā gadījumu inspekcija sniedz vispārīgus ieteikumus nodrošināt darbiniekiem drošus un veselībai nekaitīgus darba apstākļus. Gadījumos, kad karstais laiks kļuvis par apgrūtinājumu pilnvērtīgam darbam, situāciju vispirms būtu ieteicams risināt sarunās ar darba devēju, vienojoties par, piemēram, iespēju strādāt attālināti vai diennakts vēsākajās stundās.
"Par to risinājumu vajadzētu vienoties kopā ar darbiniekiem, lai darbinieki būtu apmierināti un viņu darbaspējas būtu normālas," skaidroja Matisāne.
