Trauksmes cēlējus ar likumu sargās no darba devēju atriebības

Pievērs uzmanību – raksts publicēts pirms 5 gadiem.

Saeima ceturtdien, 20.septembrī, otrajā lasījumā atbalstīja Trauksmes celšanas likumu, kura mērķis ir aizsargāt cilvēkus, kas ir gatavi ziņot par likumu pārkāpumiem savās darbavietās.

Tiesībaizsardzības iestādēs jau šobrīd iespējams anonīmi ziņot par noziegumiem, taču likums ieviesīs kārtību, kā ziņotājus pasargāt no darba devēju atriebības.  

Lai iedrošinātu cilvēkus ziņot par pārkāpumiem darba vietās, jaunais Trauksmes celšanas likums noteiks dažādas garantijas ziņotājiem. Pirmkārt, valsts uzņemas trauksmes cēlējiem nodrošināt anonimitāti. Ja tas neizdodas, trauksmes celšanas dēļ personu nedrīkstēs atlaist no darba. Ja strīds ar darba devēju nonāks tiesā, valsts dos juridisko palīdzību.  

Plānots, ka likums stāsies spēkā nākamā gada 1. maijā.

KONTEKSTS:

Saeima 17.maijā pirmajā lasījumā konceptuāli atbalstīja Trauksmes celšanas likumprojektu, kura mērķis tostarp ir nodrošināt pienācīgu trauksmes cēlēju aizsardzību. Bet zināmas bažas gan aizvien saglabāja darba devēji.

 Paredzēts, ka celt trauksmi varēs par:

  • korupciju;
  • krāpšanu;
  • amatpersonu bezdarbību;
  • nolaidību vai ļaunprātīgu dienesta stāvokļa izmantošanu;
  • izvairīšanos no nodokļu nomaksas;
  • valsts naudas un mantas izšķērdēšanu;
  • sabiedrības veselības, būvniecības, vides, pārtikas, darba drošības, sabiedriskās kārtības apdraudējumu;
  • cilvēktiesību pārkāpumiem un pārkāpumiem publisko iepirkumu jomā un finanšu un kapitāla tirgus sektorā.
Kļūda rakstā?

Iezīmējiet tekstu un spiediet Ctrl+Enter, lai nosūtītu labojamo teksta fragmentu redaktoram!

Iezīmējiet tekstu un spiediet uz Ziņot par kļūdu pogas, lai nosūtītu labojamo teksta fragmentu redaktoram!

Saistītie raksti

Vairāk

Svarīgākais šobrīd

Vairāk

Interesanti